县委办党支部2024年度落实全面从严治党主体责任工作情况报告
????今年以来，县委办党支部围绕建设“忠诚型、学习型、服务型、创新型、廉洁型”党支部，将党建工作和党办业务同谋划、同部署、同推进，全力打造“忠诚标杆·服务先锋”品牌，着力打造县委的“坚强前哨”和“巩固后院”,为奋力推进中国式现代化建设我县实践奏响党办最强音。
一、主要工作情况
（一）围绕“三个第一”，打造忠诚型党支部。镌刻“第一属性”，始终坚持“党办姓党”，准确把握新时代党办工作新要求，把对党绝对忠诚贯穿到办文、办会、办事全过程各方面。学好“第一议题”，坚持逢会必学，利用周例会、“三会一课”、“主题党日+”等深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，贯通学习习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神、习近平总书记来我市考察重要指示精神，党中央、省委、市委及县委重要会议精神，在深学细悟中不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。坚守“第一遵循”，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯通落实中央、省委、市委各项工作要求，高质量制定相关文件、完善各项机制，系统形成贯彻落实各项要求部署的实践体系、执行框架、施工图表。
（二）围绕“六个坚持”，打造学习型党支部。坚持每日一学，全体党员干部坚持每天学习半小时以上并认真撰写学习笔记，通过晒笔记、亮学风、推文章、荐书籍，不断激发学习热情和内在动力。坚持每周一练，政务干部每周至少采写一篇信息或参与一篇文稿起草，通过岗位练兵，不断夯实写作基础。坚持每月一讲，结合岗位职责每月讲一次业务，围绕参与工作任务讲方法、讲体会、讲感悟，全方位提升综合素质。坚持每季一比，开展干部比武大练兵暨文稿交流与信息点评活动，对比学习、探讨交流思路见解、短板不足，领导干部点评指导、分享经验，全面提升文稿写作能力。坚持半年一调研，紧扣县委中心工作和群众关心关注焦点，确定调研重点课题19个，通过每名政务干部每半年参与一项调研，不断提高解决问题能力。坚持年终一评，通过自评+联评+点评的方式，不断增强干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。目前，累计刊发宣传稿件87余篇、我市信息上稿34条，完成重要文稿起草180余篇。
（三）围绕“三个紧盯”，打造服务型党支部。紧盯主责主业，坚持党有号召、办有行动、必有结果。精准优质做好文稿服务、及时准确做好信息报送，严谨细致做好文件审核把关、高效统筹做好会议筹备服务、高效顺畅做好公文流转传输、严格规范做好机关管理建设等，对领导交办问题持续跟踪，推动各项工作落地落实。紧盯服务发展，坚持“三个带头”，结合“亲商助企”“五上”企业遍访包联等活动，主动帮助企业打通制约发展的难点、堵点问题。大兴调查研究之风，深入项目一线、企业车间、田间地头研究解决问题，全力抓好调研成果转化运用。紧盯为民解忧，持续深化党员“双报到”活动，组织党员深入基层一线访民情、听民意、解民忧。到包联社区做志愿服务，开展环境卫生整治、交通不文明行为劝导。常态化抓好结对帮扶工作，坚持每月入户开展党的强农惠农政策等宣传工作，着力解决群众“急难愁盼”问题。
（四）围绕“四能提升”，打造创新型党支部。聚焦练就“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”的“四能”干部，持续开展文稿信息写作交流提升活动，成立“火种小组”2个，组织集中理论学习41次、学习篇目193篇。常态化开展“青年干部擂台赛”，邀请发改、经合、金融等部门业务骨干授课，累计开展各类培训38场（次），让年轻干部在交流比拼中拓展视野、提升素能。聚焦县委中心工作，成立调研小组5个，形成高质量调研报告10篇，为县域发展提供重要决策参考。持续推行“双导师”帮带机制，按照“双向自愿”原则，结合工作实际和干部岗位特点、能力短板，选配能力导师5名、政治
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