经验交流:准确把握地域特点不断推进政法工作创新发展
?我省地理位置特殊，背靠大西南，面向东南亚，陆地边境线和海岸线数千公里，国家级口岸和边境贸易点多，走私活动较为猖獗，特别是近年来随着国际形势变化和经济发展需要，逐步成为境内外敌对势力和敌特分子活动的重要方向，各级党政机关面临的考验更为直接。各级政法委紧紧把握地域特点规律，有针对性地做好新形势下政法工作，确保社会环境安全稳定和纯洁巩固。
一、针对驻地复杂的社会环境，强势抓好预防犯罪综合治理
政法委要发挥主体功能，帮助增强抵御各种腐朽思想的“免疫力”，积极主动抓好预防犯罪综合治理。一是强化教育灌输引导。组织开展《预防犯罪工作条例》学习教育活动，切实使各级熟悉《条例》内容，明确规定要求，严格依法办事。结合开展“学习贯彻党章、弘扬优良作风”“抓好五项治理，提高五种能力”等主题教育活动，深化警示性法制教育，把正面引导与反面警示紧密结合起来，通过剖析犯罪分子价值观偏移的过程及原因，引导同志们树立正确的世界观人生观价值观。二是狠抓隐患排查整治。每季度开展一次案件隐患排查，对重点部门管理、人员思想管控、信息保密管理、区域安全管理等方面进行深入排查，对发现的隐患苗头和薄弱环节，明确责任，限时整改，确保安全。对各种可能出现的情况，根据不同类型、不同性质、不同特点，从预防打击犯罪、信息安全保密、自身安全防护等方面建立健全政法工作方案预案，努力实现一种情况多种预案、一种预案多种手段，不断提高应急应变能力。三是严厉打击违法活动。坚持打防结合、以打促防，及时查处重大案件和问题，努力实现法律效果、社会效果和政治效果的统一，防止“大事化小、小事化了”，隐情不报，降格处理。加强与公安机关协调配合，建立案件侦查协作长效机制，严厉打击各类违法活动，切实形成打击犯罪的合力，以高压态势严厉打击各类违法违纪问题和刑事犯罪案件。
二、针对敌特分子的腐蚀拉拢，深入扎实开展隐蔽斗争工作
以防范关键岗位人员被腐蚀、制度措施被弱化、技术防范手段被破坏为重点，深入开展隐蔽斗争工作。一是扎实抓好政治考核和思想考察。把好入口关，抓好政治考核复查工作，加强新入职人员和重要敏感岗位人员的经常性思想考察，不适合人员及时调整调离。制定下发《政治考核暂行规定实施办法》，扎实开展核心岗位人员政治考核，严格落实定期考核、专项考核、跟踪考核和经常性思想考察制度，领导干部每年报告个人事项，建立完善政治考核数据档案库。二是深入开展社情民情调研。随着***开放开发和***博览会永久落户，驻地人员流动量不断增大，“三资”企业、境外人员、涉外婚姻逐年增多，周边环境日趋复杂，坚持每年对周边社情民情进行一次全面调查了解，重点掌握社会治安、营业场所、宗教活动、流动人员和三资企业等情况，建立相应的数据库，定期分析汇总，切实掌握社情民情底数，及时制定应对措施，积极主动抓防范。三是主动搞好相关部门协作。加强与公安、安全、维稳及610办公室等部
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