研讨发言:做正确的调查研究须“四要”
调查研究是谋事之基、成事之道,是领导干部做好工作的基本功。3月19日,中央办公厅印发了《关于在全党大兴调查研究的工作方案》(以下简称《方案》),提出在全党大兴调查研究,深入实际、深入基层、深入群众调查了解情况,紧紧围绕全面贯彻落实党的二十大精神、推动高质量发展,直奔问题去,实行问题大梳理、难题大排查,着力打通贯彻执行中的堵点淤点难点。调查研究是技术,是本领,更是一门艺术。以贯彻落实《方案》为契机,在全党大兴调查研究之风,作为“关键少数”的党员领导干部,必须始终做到“四要”。
一要能够吃苦耐劳。深入基层、深入群众,认真开展调查研究,是一项耗时、费神、烧脑、劳力的复杂工作。依赖下属,当甩手掌柜;怕吃苦头,搞闭门调研;畏惧困难,搞浅尝辄止……都是搞不好调查研究的。领导干部搞调研必须“带着一颗心去、克服两种困难、践行‘三越’原则”。“带着一颗心去”,这里所说的“心”,是一颗求真务实之心,是一种不掌握真实情况绝不罢休的决心。只要有了这种决心,思想上和行动上的惰性就能烟消云散。领导干部下基层调研少不了风吹日晒、舟车劳顿,极其考验体力意志;面对时间的限制、表象的迷惑、基层的隐瞒,要求得实效,更考验领导干部调研的本领和能力。因此既要克服体力疲乏之苦,又要克服求真求实之难,此谓“克服两种困难”。古人云,无限风光在险峰。调查研究也是一样,最真实、最可靠、最有效的信息和情况往往都在条件最艰苦、情况最复杂、矛盾最尖锐的地方。领导干部在调研时要自觉践行“三越”原则,即越是条件艰苦的地方,越要多去调研;越是情况复杂的地方,越要常去调研;越是矛盾尖锐的地方,越要深入调研。
二要力戒主观主义。实事求是是调查研究
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