人力资源
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人力资源部副经理竞聘演讲稿
人力资源部副经理竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好！ 我叫xx，20xx年毕业于xx大学，xx专业，通过校招加入xx公司，现在物流股份人力资源部工作。…
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企业人力资源绩效考核存在问题与对策研究（公司调研报告参考）
企业人力资源绩效考核存在问题与对策研究 经济新常态与供给侧结构性改革深化的时代背景下，资源占有率是作为市场主体的企业间的竞争焦点，各类市场资源的占有量对企业未来发展具有决定性…
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华为“三零五带七抓”管理法学习心得
华为“三零五带七抓”管理法学习心得自公司推广华为“三零五带七抓”工作法以来，通过“三零”夯实管理基础，“五带”落实管理责任，“七抓”提升管理水平。我深刻感受到奋斗者文化。这与陕煤特…
